여성 지원금
경력단절여성 재취업과 기업의 상생을 위한 지원 정책
👩💼 경단녀 채용 기업 인건비 지원
우수 여성인재 채용하고 400만원 받으세요
경력단절여성의 재취업을 돕고 기업에게는
인턴 지원금부터 고용유지장려금까지 최대 400만원을 지원합니다!
🤔 경단녀 채용 기업 인건비 지원이란?
임신, 출산, 육아 등으로 경력이 단절된 여성(경단녀)을 채용하는 기업에게 인건비와 고용유지 장려금을 지원하여, 우수한 여성인재의 재취업을 촉진하고 기업의 인력 확보를 돕는 정책입니다.
최대 400만원 지원
우수 여성인재 확보
상호 윈윈 정책
📋 지원 개요
💰 지원금액
인턴 지원금 240만원(3개월) + 고용유지장려금 400만원 (2025년 확대)
👥 지원대상
경력단절여성을 채용하는 4대보험 가입 상시근로자 5인 이상 사업장
📅 신청기간
연중 상시 (여성새로일하기센터를 통해 신청)
💳 지급방법
사업주 계좌로 직접 지급 (단계별 지원)
✅ 신청자격 및 지원내용
기본 자격요건
4대보험 가입 상시근로자 5인 이상 사업장
새일센터에 구직 등록된 경력단절여성 채용
3개월 이상 인턴 근무 후 정규직 전환
우선지원: 인구감소지역 기업, 사회서비스 분야
제외: 노사분규 중인 사업장, 상습 임금체불사업장
📝 신청방법 및 필요서류
신청 절차
1
새일센터 접촉
관할 여성새로일하기센터에 구인 신청 및 상담
2
인재 매칭 및 선발
새일센터에서 추천한 경력단절여성 면접 및 선발
3
인턴십 진행
3개월간 인턴 근무 (월 80만원 지원금 지급받음)
4
정규직 전환 및 장려금
정규직 전환 후 6개월 이상 고용유지시 400만원 지급
필요서류
📄 필수서류
구인 신청서
새일여성인턴 지원약정서
사업자등록증 사본
4대보험 가입확인서
📋 추가서류 (해당시)
임금대장 및 근로계약서
정규직 전환 증빙서류
고용보험 피보험자격 취득신고서
통장사본 (지원금 입금용)
❓ 자주묻는질문
2025년에 바뀐 점은 무엇인가요?
+
고용유지장려금이 320만원에서 400만원으로 80만원 인상되었고, 인구감소지역의 경우 채용 인원 제한 기준이 폐지되어 더 많은 인재를 채용할 수 있습니다.
경력단절여성은 어떻게 정의되나요?
+
혼인, 임신, 출산, 육아, 가족구성원의 돌봄 등을 이유로 경제활동을 중단했거나 한 적이 없는 여성 중 취업을 희망하는 여성을 말합니다.
인턴 기간 중에도 지원금을 받을 수 있나요?
+
네, 인턴 기간 3개월 동안 월 80만원씩 총 240만원의 인건비 지원을 받을 수 있습니다. 이는 기업의 인건비 부담을 덜어주기 위한 것입니다.
정규직 전환이 의무인가요?
+
정규직 전환은 의무가 아니지만, 인턴 종료 후 상용직 또는 정규직으로 전환하여 6개월 이상 고용유지할 경우 400만원의 고용유지장려금을 받을 수 있습니다.
서울우먼업 프로젝트와 차이점은 무엇인가요?
+
서울우먼업은 서울시 거주 3040 여성 대상으로 구직지원금 30만원(3개월)과 고용장려금 300만원을 지원하며, 새일여성인턴제는 전국 단위로 운영되고 지원금액이 더 큽니다.